Амьтны ёс заншил: Амьтны зан араншин дээрэлхэх талаар бидэнд юу зааж өгдөг

Сэтгэл Ханамжтай

• Дээрэмдэх үндсэн уншлага
• Ажлын байран дээрэлхэх нь тоглоом юм: 6 дүртэй танилцана уу

Танхай зан авирыг хэзээ ч зогсоох боломжтой юу? Сүүлийн хагас арван жил эсвэл түүнээс дээш хугацаанд бид дээрэлхэх шалтгаан болж буй жинхэнэ зовлонд анхаарлаа хандуулснаар бүхэл бүтэн салбар "дээрэлхэгчид" рүү чиглэсэн юм. Гэсэн хэдий ч энэ сэдэвт анхаарлаа хандуулж байгаа нь сургууль, ажлын байр, хамт олны түрэмгийллийг бууруулахын тулд үнэхээр их зүйлийг хийсэн үү?

Түрэмгий зан авирыг өөрчлөхөд маш хэцүү байсан нэг шалтгаан нь "дээрэлхэгч" хувь хүн дээр анхаарлаа төвлөрүүлснээр өөр сэтгэлтэй, хүмүүнлэг хүмүүсийг харгис хэрцгий, хүнлэг бус үйлдэл хийхэд хүргэдэг бүлгийн сэтгэл судлалын хүчийг бид анзаардаггүй. Бүлгийн түрэмгийллийн энэ үзэгдлийг удирдагч хэн нэгэн нь хэн нэгнийг гадагшлуулахыг хүсч байгаагаа илэрхийлэхэд хамгийн амархан өдөөгддөг бөгөөд хамгийн хүчтэй нь болдог. Ийм зүйл тохиолдоход захирагдагчид хүсээгүй ажилчин, оюутан эсвэл найзыгаа арилгахад туслах дуудлагад хурдан хариу өгдөг.

Миний шинэ цахим номонд, Гэмтсэн! Насанд хүрэгчдийн дээрэлхэх, дээрэмдэхээс амьд үлдэх , Би бүлгийн түрэмгийллийн үзэгдлийг судалж, өөрийгөө хамгаалах хэд хэдэн стратеги санал болгож байна. Энэ нь ихэвчлэн ажилчдад зориулагдсан боловч хүмүүсийн бүлэглэж, хамт амьдардаг бараг бүх орчинд хэрэглэгддэг. Гэмтсэн! Нийгмийн орчинд бидний гэрчилж буй түрэмгийлэл нь төрөлхийн, хээтэй, урьдчилан таамаглах боломжтой байдгийг харуулахын тулд амьтдын зан байдлыг сайтар ажигладаг. Хэрэв энэ нь төрөлхийн юм бол үүнийг зогсоох боломжтой юу? Үгүй ээ, үүнийг бүрмөсөн зогсоох боломжгүй, гэхдээ ихэнх тохиолдолд урьдчилан сэргийлэх, эсвэл дор хаяж хянах боломжтой - хэрэв зорилгоо мэдэж, бэлтгэсэн бол. Бүлгийн түрэмгийллийг даван туулах хамгийн сайн арга бол түрэмгийлэгчдийн зан байдлыг өөрчлөх биш, харин соёог ил гарсны дараа үр дүнг нь өөрчлөхийн тулд юу хийж болохыг амьтдаас сурч мэдэх явдал юм. Энд ишлэл байна:

Анхан шатны судалгаагаар өндөр албан тушаалтны дээрэлхэх зан авир нь өөрөөр хэлбэл тайван бүлгийн гишүүдийг дээрэмчдийн бүлэг болгон хувиргах олон арга замыг харуулсан. Жишээлбэл, резус сармагчинг ав. Түүний номонд, Макачиавеллийн оюун ухаан: Резус макакууд ба хүн төрөлхтөн дэлхийг хэрхэн байлдан дагуулав , приматологич Дарио Маестрипиери резус сармагчингууд нийгэмдээ статус, эрх мэдэл олж авахын тулд ашигладаг зальтай, заль мэх стратегиудыг харуулдаг.

Maestripieri номоо нээж, Бадди хэмээх өсвөр насны эрэгтэй эрийг хаздаг танхай макакагийн үлгэрээр нээжээ. Мөргөлдөөнийг эцэс төгсгөлгүй цохилт өгөх, эсвэл дээрэлхэж, дээрэлхэж байгаад бууж өгөхийн оронд Бадди өвдөж зугтав. Баддигийн найз нөхөд сэтгэл догдлохын тулд яаран гүйж ирэхэд Бадди сул дорой байдлаа илэрхийлэн хөөцөлдөхийг уриалж, дээрэлхэгч хүчирхийллээ улам нэмэгдүүлэв. Харин халдлагад өртсөн найздаа туслахын оронд Баддын найзууд түүнийг хөөж, дайрсан нь уулзалтыг ажиглаж байсан судлаачид Баддыг өөрийн хамгаалалтаас хасах шалтгаан болсон юм.

Баддыг бүлэгт буцааж өгөхөд хуучин тоглож байсан найзууд нь түүнийг доромжилж, унагаж, тулалдахыг уриалав. Судлаачид түүнийг өмнөх халдлагаас нь салгасны дараа өгсөн мэдээ алдуулалтаас сул дорой хэвээр байсан ч Баддын эмзэг байдлыг түүний өссөн тоглогчид ашиглаж байжээ. Мастрипиери юу болсныг дараах байдлаар тайлбарлав.

"Бадди амьдралынхаа өдөр бүрийг бусад сармагчингуудтай хамт хашаанд өнгөрөөсөн. Тэд бүгд ижил хоол идэж, нэг дээвэр дор унтдаг. . . . . Түүнийг төрөхөд тэд тэнд байсан. Тэд түүнийг нялх байхад нь тэвэрч, тэвэрсэн. Тэд түүнийг өдрөөс өдөрт, амьдралынхаа өдөр бүр өсч хөгжихийг харсан. Гэсэн хэдий ч тэр өдөр, хэрэв судлаачид Баддыг бүлгээс гаргаагүй бол түүнийг алах байсан. . . . Тэр сул дорой, эмзэг байсан. Бусад сармагчингуудын зан байдал нөхөрсөг байдлаас үл тэвчих, тоглоомоос түрэмгийлэл хүртэл хурдан, эрс өөрчлөгдсөн. Бадигийн эмзэг байдал нь бусад хүмүүст хуучин оноо тогтоох, давамгайлах шатлалын байр сууриа дээшлүүлэх эсвэл сайн өрсөлдөгчөө устгах боломж болсон юм. Резус макакийн нийгэмд нийгмийн байр сууриа хадгалах, бусдын тэвчээрийг хүлээх, эцэст нь амьд үлдэх нь тухайн хүн хэр хурдан гүйж, зөв ​​дохиог зөв хүнтэй зөв цагт, хэр үр дүнтэй ашиглаж байгаагаас шалтгаалж магадгүй юм. (Mastripieri, 2007: 4, 5).

Үүнтэй ижил төрлийн дарамт нь чононуудад байдаг бөгөөд бусад чоно руу дайрах нь ховор байдаг, гэхдээ альфа чонын өдөөгдөж, галзуурсан дуулгавартай дагаж мөрддөг бараг үргэлж өөрсдийн бүлгийн суларсан гишүүдийг удаан хугацааны дарамт шахалтаар ялгаж салгадаг. доод зэрэглэлийн чоно. Нэрт байгаль судлаач, чонын шинжээч Р.Д.Лоуренсийн хэлснээр, чоно нь "удирдагчаа дагаж", хэрэв өндөр албан тушаалтай альфа үүнийг хийвэл багцынхаа гишүүдийг асаадаг. Хүчирхийлэлд өртөхөө болихын тулд чоно нуруун дээрээ хэвтэх, хоолой, гэдэс, цавьгаа альфа руу ил гаргах, эсвэл зугтах зэргээр захирагдах шинж тэмдгийг харуулах ёстой.

Ажлын байран дээрээ эсвэл хамт олондоо хүлцэл үзүүлэх эсвэл зугтах гэдэг нь юу гэсэн үг болохыг олж мэдэхийн тулд эндээс үзээрэй Гэмтсэн! Энэ нь Kindle дээр байдаг, гэхдээ хэрэв танд Kindle байхгүй бол Kindle -ийн ямар ч номыг унших боломжийг олгодог Amazon сайтаас үнэгүй уншигч програмыг татаж авах боломжтой. Хэрэв та энэ номыг уншихыг хүсэхгүй байгаа бол энэ сайтад анхаарлаа хандуулаарай, би довтолгооны дуудлага дуугарсны дараа хүний ​​түрэмгийлэл хэрхэн дэгдэж, гал авалцах талаар үргэлжлүүлэн ярилцах болно. Танхай хүнийг зодох нэгээс илүү арга байдаг бөгөөд энэ нь өөрсдийгөө болон бидний амьтдын мөн чанарыг мэдэхээс эхэлдэг.

Дээрэмдэх үндсэн уншлага

Ажлын байран дээрэлхэх нь тоглоом юм: 6 дүртэй танилцана уу