Атаархал нь нийгмийн эсрэг зан үйлд хүргэдэг үү?

Атаа жөтөө нь "ногоон нүдтэй мангас" гэж нэрлэгддэг боловч атаархал нь түүнийг даруухан, илүү гэмгүй хамтрагч гэж үздэг. Тиймээс атаархлын үр дагаврын талаар харьцангуй бага судалгаа хийсэн. Одоогийн судалгаагаар атаархал нь хувийн сайн сайхан байдал доройтдогтой холбоотой гэж үздэг боловч атаархал нь хүмүүсийн хоорондын үр дагаврыг нарийн судалдаггүй (Behler, Wall, Bos, & Green, 2020). Бехлер нар. (2020) ийнхүү атаархал нь хүн хоорондын харилцаанд хохирол учруулж болзошгүйг ойлгохын тулд хэд хэдэн туршилт хийсэн. Судлаачид атаархлын үр нөлөөг судлахын зэрэгцээ талархаж буй хүнийг талархаж буй хүн өөрт байгаа зүйлээ үнэлдэг бол атаархдаг хүн бусдад байгаа зүйлийг хүсдэг.

Судалгаа 1

Эхний судалгаанд судлаачид АНУ -ын зүүн эргийн их сургуулийн 143 оюутнуудын угсаатны янз бүрийн түүврийг сонгон авсан болно.Лабораторид оролцогчид атаархал, талархал эсвэл төвийг сахисан байдлыг өдөөх зорилгоор бичсэн бичгийн ажилд оролцов. Атаархсан нөхцөлд оролцогчдод: "Атаархал гэдэг нь бусдын эд хөрөнгө, ололт амжилт эсвэл чанарыг өөртөө авах хүслээс үүдэлтэй сөрөг мэдрэмж, сэтгэл хөдлөлийн байдал юм" гэж хэлсэн (х.3). Дараа нь тэдэнд атаархсан зүйлийнхээ талаар бичихэд 10 минут зарцуулахыг даалгасан. Талархлын нөхцөлд оролцогчдод "Талархал гэдэг нь бусдын сайн сайхны эх сурвалж, бусдаас авсан ашиг тусыг хүлээн зөвшөөрснөөс үүдэлтэй эерэг сэтгэл хөдлөл юм." (Х.3). Атаархсан байдалтай адил оролцогчид талархлаа мэдэрсэн тохиолдлынхоо талаар бичжээ. Эцэст нь төвийг сахисан нөхцөлд оролцогчид худалдагчтай хийсэн "ердийн харилцан үйлчлэл" -ийн талаар эргэцүүлэн бодож, дараа нь энэ харилцааны үеэр мэдэрсэн зүйлийнхээ талаар бичжээ.

Бичих даалгаврыг хийсний дараа оролцогчдыг өөр даалгаврыг биелүүлэх болно гэдэгт итгэж буй хүйсийн хувьд тохирсон түнштэй хослуулсан. Хүмүүс өөрсдийгөө ижил төстэй хүмүүстэй харьцуулах магадлал өндөр байдаг тул ижил хүйсийн түншийг сонгосон. Энэ хамтрагч нь үнэн хэрэгтээ бэлтгэгдсэн холбоо байсан бөгөөд туршилт хийж буй хүн өрөөнөөс гарах үед 30 харандаа бүхий аягыг "санамсаргүйгээр" тогшжээ. Холбоо дараа нь харандаагаа аажмаар авч, оролцогч хичнээн харандаа авахад нь тусалснаа бичжээ.

Судлаачид атаархах сэтгэл төрүүлсэн хүмүүс талархалтай (дунджаар 13.50 харандаа) эсвэл төвийг сахисан (дунджаар 13.48 харандаа) нөхцөлтэй харьцуулахад цөөн харандаа (дунджаар 10.36) авдаг болохыг тогтоожээ. Үүний зэрэгцээ, талархал, төвийг сахисан нөхцөлд байсан хүмүүс авсан харандаагаараа ялгаатай байсангүй.

Судалгаа 2

2 -р судалгаанд судлаачид атаархал нь туслах хүсэлгүй байхаас илүү хор хөнөөл учруулж болохыг ойлгохыг зорьсон. Судалгааны 1 -р ангийн нэг их сургуулийн 127 оюутнаас бүрдсэн угсаатны ялгаатай сорьц лабораторид орж, атаархах, талархах, төвийг сахих гэсэн гурван нөхцлийн аль нэгэнд хамрагдсан байна. Сэтгэл хөдлөлийг өдөөхийн тулд судлаачид 1 -р судалгаанд бичсэн бичвэрийн даалгаврыг нэгээс бусад тохиолдолд ашигласан. Борлуулагчийн үүрэг даалгавар нь эерэг сэтгэл хөдлөлийг өдөөсөн байж магадгүй гэж санаа зовж байсан тул төвийг сахисан байдалд байгаа оюутнуудаас оронд нь байгаа өрөөнийхөө нарийн ширийн зүйлийг ажиглаж, эдгээр нарийн ширийн зүйлийн талаар бичихийг хүсэв.

Үүний дараа оролцогчид Tangram Help Hurt Task (Saleem et al., 2015) -ийн өөрчилсөн хувилбарыг бөглөж, оролцогчид түншүүддээ туслах эсвэл хор хөнөөл учруулж болох тааврын тоглоомыг хийж гүйцэтгэв. Энэ тохиолдолд оролцогчдод тэд болон тэдний хамтрагч өөр өөр бэрхшээлтэй янз бүрийн таавар сонгох болно гэж хэлсэн. Хэрэв тэд хоёулаа бүх тааврыг 10 минутын дотор хийж дуусгасан бол тэд тус бүрдээ .25 онооны кредит авах болно. Гэсэн хэдий ч хэрэв тэд тааварыг 10 минутын дотор хийж чадаагүй бол тэдний зөвхөн нэг нь илүү хурдан болох нэмэлт кредит авах болно. Энэ хүн .5 нэмэлт оноо авах болно.

Судалгаанаас үзэхэд атаархах сэтгэл төрүүлсэн оролцогчид төвийг сахисан эсвэл талархах нөхцөлтэй хүмүүсээс илүү хамтрагчдаа илүү хэцүү таавар оноож өгдөг байжээ. Атаархуу байдалд орсон хүмүүс төвийг сахисан нөхцөлд байгаа хүмүүстэй харьцуулахад түншдээ хохирол учруулах илүү их хүсэл эрмэлзэлтэй байдаг (өөрөөр хэлбэл зээл авахад нь хүндрэл учруулахыг хүсдэг). Хүлээлтээс ялгаатай нь атаархаж буй хүмүүст хор хөнөөл учруулах хүсэл, талархлын нөхцөлийн хооронд ялгаа байгаагүй. Хачирхалтай нь, хамтрагчдаа туслах хүсэл эрмэлзэл, хамтрагчдаа илүү хялбар таавар өгөх гурван бүлгийн хооронд ялгаа байгаагүй. Мэргэжилтнүүдийн зан үйлийн хувьд ийм ялгаа байхгүй байгаа нь тухайн хувилбарын өрсөлдөөний шинж чанартай холбоотой байж магадгүй гэж судлаачид үзэж байна.

Үр дагавар

Эдгээр дүгнэлтийг нэгтгэн үзвэл атаархал нь хүмүүсийг бусдад туслахаас идэвхгүй татгалзах төдийгүй бусдад идэвхтэй хор хөнөөл учруулж болзошгүйг харуулж байна. Хамгийн гол нь хүмүүсийн хоорондын хор хөнөөл нь атаархлын анхны бай биш хүмүүст хамаатай юм. Энэхүү судалгаанд оролцогчид атаархах мэдрэмжийнхээ улмаас огт танихгүй хүнийг гэмтээсэн (эсвэл туслаагүй).

Энэхүү судалгаагаар талархал илэрхийлэх нь төвийг сахисан нөхцөлтэй харьцуулахад нийгмийн харилцааны зан үйлийг сайжруулж, нийгмийн эсрэг зан үйлийг бууруулдаггүй болохыг гэнэт олж тогтоожээ. Судлаачид сүүлийн үеийн мета-анализууд (жишээлбэл, Диккенс, 2017) талархлын арга хэмжээ нь хүний ​​эерэг нөлөөг сайжруулж чаддаг ч хүмүүс хоорондын харилцааг сайжруулахад үр дүн муутай байдаг гэж үздэг. Судлаачид үүний оронд хүн өөрийгөө хамгийн чухал үнэт зүйлсийнхээ талаар тусгасан өөрийгөө бататгах даалгаврыг хүмүүсийг атаархлын хор хөнөөлтэй сэтгэл хөдлөлөөс урьдчилан сэргийлэхэд ашиглаж болно гэж зөвлөж байна.